近日，國藥集團重慶醫藥設計院有限公司與陜西康惠制藥股份有限公司簽訂了“陜西康惠制藥股份有限公司藥品生產(chǎn)基地項目”設計及項目管理合同。本項目由陜西康惠制藥股份有限公司投資建設，項目地址為咸陽(yáng)市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區，占地面積約200畝，本期建筑面積約7.5萬(wàn)平方米。此次建設內容包含綜合制劑車(chē)間、前處理車(chē)間及生藥材庫、提取車(chē)間、綜合樓、物流中心等。項目管理服務(wù)期限為25個(gè)月。陜西康惠制藥股份有限公司（股票簡(jiǎn)稱(chēng)：“康惠制藥”，股票代碼：603139）是融藥品研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的醫藥高新技術(shù)企業(yè)，目前擁有3個(gè)規?；疓MP生產(chǎn)基地，18條標準化的生產(chǎn)線(xiàn)， 100多個(gè)藥品批準文號，其中，獨家產(chǎn)品16個(gè)，國家發(fā)明專(zhuān)利19個(gè)，20多個(gè)品種列入國家醫保目錄，3個(gè)品種列入國家基本藥物目錄。公司先后獲得國家、省、市級50多項榮譽(yù)。其技術(shù)研發(fā)中心被陜西省工業(yè)和信息化廳、陜西省科學(xué)技術(shù)廳等單位聯(lián)合認定為“省級企業(yè)技術(shù)中心”，被咸陽(yáng)市科技創(chuàng )新工作領(lǐng)導小組辦公室認定為“咸陽(yáng)市中藥復方制劑共性關(guān)鍵技術(shù)工程技術(shù)研究中心”。該項目的成功簽約，充分展示了國藥集團重慶醫藥設計院有限公司在醫藥工程服務(wù)行業(yè)的綜合實(shí)力，從設計方案到項目管理方案，從人員配置到技術(shù)支持，從工程組織到全過(guò)程服務(wù)及控制，我司以全面系統科學(xué)嚴謹的工程服務(wù)態(tài)度和能力獲得業(yè)主方的高度認可。重慶院將繼續秉承“竭誠守信 精品為要 成就客戶(hù) 實(shí)現共贏(yíng)”的核...
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2019
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近日，國藥集團重慶醫藥設計院有限公司成功簽約青海制藥產(chǎn)業(yè)升級建設項目。該項目位于青海省西寧（國家級）經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區青海生物園區生物園三期，建設用地面積85畝（56666.95m2），建筑面積約7.7萬(wàn)平米。 該項目分為辦公研發(fā)區、中試質(zhì)檢區、生產(chǎn)區（包含制劑生產(chǎn)區及原料藥生產(chǎn)區）、生產(chǎn)輔助區四個(gè)部分，主要以麻藥原料藥及其制劑生產(chǎn)為主，包含原料藥、中藥提取、口服固體制劑、口服液、糖漿劑、小容量注射劑等。 重慶醫藥設計院在該項目方案中，結合場(chǎng)地地形、生產(chǎn)規模、生產(chǎn)工藝等對廠(chǎng)區總平面布置方案進(jìn)行工藝優(yōu)化、合理分區、人物流組織，同時(shí)引入目前國內最先進(jìn)的原料AGV叉車(chē)運送、成品自動(dòng)化輸送線(xiàn)運送、機械臂自動(dòng)裝盤(pán)系統、WMS倉儲管理系統、質(zhì)檢留樣電子標簽信息系統等，力爭項目建成后，在國內藥企中處于領(lǐng)先地位。最終憑借合理科學(xué)的設計方案、雄厚的技術(shù)實(shí)力、專(zhuān)業(yè)的技術(shù)團隊和專(zhuān)注的服務(wù)態(tài)度獲得業(yè)主方的高度認可。 重慶醫藥設計院將堅持“竭誠守信 精品為要 成就客戶(hù) 實(shí)現共贏(yíng)”的核心價(jià)值觀(guān)，以“追求卓越”為奮斗目標，在技術(shù)服務(wù)中為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值，為醫藥健康事業(yè)的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)卓越的技術(shù)服務(wù)。
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近日，國藥集團重慶醫藥設計院有限公司成功簽約葵花藥業(yè)集團（襄陽(yáng)）隆中有限公司中成藥及保健品生產(chǎn)項目。該項目位于湖北襄陽(yáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區，規劃占地面積13萬(wàn)平米，建筑面積約7.6萬(wàn)平米。 該項目包含前處理提取、口服固體制劑、口服液體制劑、搽劑洗劑、露劑，辦公、制劑、倒班宿舍、食堂餐廳，配套公用工程設施等。 重慶醫藥設計院在該項目方案中，從空間整體規劃、生產(chǎn)作業(yè)組織優(yōu)化、物流運輸便捷、高效、運行能耗優(yōu)化、安裝及維護的便利性、安全運營(yíng)等方面進(jìn)行了科學(xué)合理的設計，針對工廠(chǎng)運行中的難點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)優(yōu)化，最終憑借優(yōu)異的設計方案、雄厚的技術(shù)實(shí)力、專(zhuān)業(yè)的技術(shù)團隊和專(zhuān)注的服務(wù)態(tài)度獲得業(yè)主方的高度認可。 重慶院將繼續秉承“竭誠守信 精品為要 成就客戶(hù) 實(shí)現共贏(yíng)”的核心價(jià)值觀(guān)，以“追求卓越”為奮斗目標，在技術(shù)服務(wù)中為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值，為醫藥健康事業(yè)的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)卓越的技術(shù)服務(wù)。
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2018年7月31日，國藥集團重慶醫藥設計院有限公司組織員工積極參加一年一度的無(wú)償獻血志愿活動(dòng)?；顒?dòng)秉承 “人道、博愛(ài)、奉獻”的傳統，弘揚 “我為人人，人人為我”的精神，通過(guò)對無(wú)償獻血知識進(jìn)行宣傳普及，倡導鼓勵科學(xué)獻血、奉獻愛(ài)心。在公司領(lǐng)導大力支持與關(guān)心下，工會(huì )積極組織，員工踴躍報名，他們自豪地伸出自己的手臂，光榮獻血。一袋袋鮮血傳遞著(zhù)血濃于水的友愛(ài)之心, 一張張笑臉展示了我們設計人的公益情懷。 “關(guān)愛(ài)生命，呵護健康”，國藥人在行動(dòng)！國藥集團重慶醫藥設計院有限公司每年堅持參加獻血行動(dòng)，無(wú)論是堅持年年獻血的老員工，還是新加入重慶院大家庭的新員工，都積極響應，盡力為急需用血的人們送去關(guān)懷和希望。 捐一份熱血、獻一片愛(ài)心，我們有擔當！國藥集團重慶醫藥設計院有限公司連年圓滿(mǎn)完成重慶市獻血辦下達的任務(wù)，榮獲重慶市大坪地區無(wú)償獻血工作一等獎。 用熱血溫暖每一個(gè)生命，用愛(ài)心共建和諧社會(huì )，我們一直在路上。
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7月14日，國藥集團重慶醫藥設計院有限公司舉行了“大手牽小手，快樂(lè )成長(cháng)一起走”親子嘉年華主題活動(dòng)。本次活動(dòng)由我司團委精心策劃，主要針對公司內0-6歲兒童的職工家庭，以親子嘉年華的形式，為廣大員工提供一個(gè)親子互動(dòng)、深入交流的平臺，打造“幸福小家庭、快樂(lè )大家庭”。下面來(lái)瞧瞧這些“設計院第四代”的風(fēng)采吧! 中間那個(gè)小胡子是團委書(shū)記，找他身上的亮點(diǎn) 本次親子嘉年華由四部分組成，內容形式不同，帶來(lái)的歡樂(lè )、歡呼、幸福是同樣的。 PART1 賽道比拼 主要針對0-3歲的寶寶們，按年齡分組，不同年齡組的小朋友分別完成爬爬賽、搬搬樂(lè )、推推樂(lè )、跳跳虎比賽，比賽在廣大員工們的一片歡呼聲中火熱進(jìn)行。爬爬賽，小寶寶們有木有很勇猛！ PART2 涂鴉創(chuàng )意 針對所有年齡小朋友，小朋友們在工作人員和爸爸媽媽的指導下，用準備好的水性顏料在畫(huà)布上發(fā)揮自己的想象力，隨性自由的創(chuàng )作，瞬間變身小畫(huà)家。 小小達芬奇，有木有！ 設計人的接班人有沒(méi)有！PART3 釣魚(yú)大作戰 重慶這么熱的天氣，小朋友們最想玩的是什么？當然是水！來(lái)！叔叔阿姨們?yōu)槟銈儼才帕司实?..
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11月2日，中國醫藥集團重慶醫藥設計院2017年新員工入職培訓在鐵山坪拓展培訓基地拉開(kāi)序幕，共30余名新員工參加了本次入職培訓。根據前期培訓需求調查統計及分析結果，人力資源部按照“高效、精簡(jiǎn)、實(shí)用”的原則，精心安排入職培訓項目，達到了良好的培訓效果。在戶(hù)外拓展培訓中，“大王隊”與“飛虎隊”展開(kāi)了激烈競爭，充分發(fā)揮團隊力量，完成了一個(gè)又一個(gè)項目。面對成功，他們從不驕傲，認真總結成功經(jīng)驗；面對失敗，他們毫不氣餒，認真吸取失敗教訓。培訓結束時(shí)，每一位新員工都將自己的感悟與收獲分享給其他人，“凝聚團隊、挑戰自我”的目標成功達成。戶(hù)外拓展培訓結束后，就是為期三個(gè)半天的培訓講座，院領(lǐng)導與項目總監、部門(mén)主任輪番上陣，為新員工們奉獻上了一場(chǎng)場(chǎng)的精彩課程。經(jīng)過(guò)課堂學(xué)習后，新員工們紛紛表示獲益匪淺，對重慶院的發(fā)展與規劃有了更清晰的認識，對醫藥工程設計有了更深入的了解，對項目中的溝通與交流有了更全面的掌握，也對“竭誠守信、精品為要、成就客戶(hù)、實(shí)現共贏(yíng)”的核心價(jià)值觀(guān)有了全新的理解，更加明確了如何才能成為一名合格的工程技術(shù)人員。隨著(zhù)企業(yè)的不斷發(fā)展，重慶院越來(lái)越重視后備人才的培養。入職培訓是新員工逐漸熟悉、適應工作環(huán)境，準確定位角色、充分發(fā)揮才能的一個(gè)重要指引。我院也將一如既往重視員工培養，始終堅持人才強企，始終關(guān)注員工成長(cháng)，實(shí)現企業(yè)與員工和諧發(fā)展。
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